有關總經理有及委任經理人退休金問題(問題回覆) @ 公爵の城 ...
嘿嘿~Morris ~ 好久不見了,既然有人給您提問了,我可不可以也問問題呢? (不管,人家就要發問…..) : p 就是公司的「總經理」有退休金嗎?分不分新舊制?由誰給?
嘿嘿~Morris ~ 好久不見了,既然有人給您提問了,我可不可以也問問題呢? (不管,人家就要發問…..) : p 就是公司的「總經理」有退休金嗎?分不分新舊制?由誰給?
依公司法規定,公司與董事、委任經理人之間為委任關係,此與勞動基準法所稱受雇主僱用之勞工不同,而該法退休金給付之對象為勞工,故董事及委任經理人之退休金 ...
2019年3月26日 - 當董事會、股東會通過決議,指派「委任經理人」,他就不再是「勞工」,不受勞基法保障,而是比照「僱主」,公司不需要再為其退休金定期提撥準備款。
雇主應提撥的6%新制退休金,可否直接從勞工薪資內扣除? 不可以。依勞工退休金 ... 事業單位之雇主及委任經理人是否可依新制提繳退休金? 實際從事勞動之雇主 ...
2017年12月15日 - 本所回覆]. 一、公司法委任經理人定義. 公司法第29條規定略以:「公司得依章程規定置經理人,其委任、解任及報酬,依下列規定定之。但公司章程有 ...
而委任經理人在法令上不屬於雇主負有給付退休金義務之對象,惟新制之適用對象並未排除這一類型之工作者,故勞退條例7條第2項規定這一類型工作者屬於自願提 ...
當董事會、股東會通過決議,指派「委任經理人」,他就不再是「勞工」,不受勞基法保障,而是比照「僱主」,公司不需要再為其退休金定期提撥準備款。高階經理人需要 ...
2018年12月7日 - (1) 查勞工退休金條例第7條規定:「本條例之適用對象為適用勞動基準法之本 ... 者或委任經理人,得自願提繳,並依本條例之規定提繳及請領退休金。
2003年4月1日 - 可是,總經理並不是屬於勞基法所稱的勞工,因此不能領取法定退休金。 一般來說,總經理是屬於「受公司委任的專業經理人」,要負企業營運的成敗 ...
何謂「委任經理人退休金信託」? 「委任經理人退休金信託」為委託人(企業主)依其委任經理人退休離職辦法,將所提存之資金信託交付予本行(即受託人),由受託人依 ...